キャリアエージェント エクゼクディブサーチサービス
キャリアエージェントのポリシー
経営幹部候補人材(CEO、COO、CXO候補及び、部長クラス、事業開発人材<若手含む>)にフォーカスしたエグゼクティブサーチ業務を行ないます。
従来のヘッドハンティング型ではなく、キャンディデートの方たちを理解した上で、その方が「その方らしく」ご活躍される最適なポジションをご推薦していきます。
キャンディデートの皆様へ

貴方の「キャリアのエージェント」として動きます

お付き合いを一過性のものと捉えておりません。末永くお付き合いいただければと思います。
まずは、貴方を理解することから始めます。じっくりとお話を聴かせてください。
今までやられてきた仕事やキャリアについては勿論、ご自身の強みと感じていらっしゃること、今後やっていきたいこと、何に価値を置いていらっしゃるか、etc.を理解します。
ご紹介させていただく求人案件は、「貴方らしく」ご活躍できるものを厳選してご案内します。
単なるスペックのマッチングなどはいたしません。貴方のキャリアだけでなく、人となりや志向を踏まえて、それに合うマッチングを行ないます。
また、貴方の希望やイメージされているものだけでなく、新しい可能性に対してもアドバイスしていきます。
案件を進めていく中で、エージェントとして随時ご相談にのっていきます。
条件的な交渉など何でも遠慮なくご相談いただけたらと思います。
ご紹介企業に入社を強要することはありません。
あくまで貴方ご自身がご決断されるサポートをさせていただきます。

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